奥さんの
推薦(後押し)で
ようこそ P E R V A へ
奥さん推薦採用とは
奥さんの推薦（後押し）があるエンジニアを
えこひいきし、採用に有利にしようという
PERVA独自の採用キャンペーンです。
エントリーシートの代わりに
奥さんの推薦状をご提出ください。
書類選考は独断で、免除します。
株式会社PERVA代表取締役
ITカンパニー最高責任者
古舘 真
募集要項
-
募集職種
WEBアプリケーションエンジニア（PHP・Java・C#・Pythonなど）開発経験のあるエンジニアであれば誰でも大歓迎です。
詳しい募集要項はこちらをご覧ください
-
仕事内容
経営管理システム、シミュレーションシステム、オンラインサービス、業務自動化システム、予約システムなどのアプリケーション開発業務全般をお任せします。
将来的には開発だけではなく、マネジメントや教育などの違う分野でも輝けるところを探していきたい。といった思考の方だとミスマッチなく働いていけると思います。
キャリアパスは元エンジニア・現役プロジェクトマネージャー・PERVA代表取締役古舘が直接お伝えしますので、まずは気軽にエントリーください。詳しい募集要項はこちらをご覧ください
-
期待すること
みなさんには本業の開発業務はもちろん下記を期待しています。
1.チームワーク：独りよがりの仕事ではなく、他のエンジニアやデザイナー/同僚先輩後輩と協力し、お客様に喜んでもらえることにフルコミットすること。
2.自発性：指示がなくとも自発的にプロジェクトをリードし、お客様に喜んでもらえることにフルコミットすること。
3.リクルート：PERVAは”採用”に力を入れる会社です。一緒に働きたい仲間を集めるお手伝いをすること詳しい募集要項はこちらをご覧ください
-
求める人物像とスキル
開発経験：実務経験1年以上。
具体的には、Webアプリケーション開発、スマホアプリ開発、システム開発における実績を持つ方。
ビジョン：仕事だけでなく、家庭や家族との時間を大切にすると言う家族を大切にする価値観や姿勢を持っている方。詳しい募集要項はこちらをご覧ください
応募方法
奥さんの推薦でぜひPERVAへ。
-
1.応募
「今すぐ応募する」をクリックし、奥さんの推薦文と合わせてエントリーください。
-
2.カジュアル面談＆面接
まずはカジュアルにお話しましょう。
代表古舘がカジュアル面談を担当する予定です。
(※タイミングによっては担当できない可能性もありますのでその点ご了承ください)
まずは皆さんの作りたいキャリア像について教えてください。
その後、PERVAで働きたいと思ってくださった方には、人事面接(1次)・役員面接(2次)・代表面接(最終)といった流れで選考へ進んでいただきます。
一方的に皆さんのことを知るだけの場ではなく、PERVAのメンバーや社風も知ってもらえる場になればと思ってますので、リラックスして臨んでください！ -
3.内定
全ての選考が終了し無事合格した方には人事部から内定連絡をさせていただきます。
-
4.ご入社
内定をご承諾いただけましたら無事ご入社となります！最高のキャリアと家族の幸せを創れるように会社としてできることを最大限させていただきます。
応募条件
・家族・奥さんが大好きな人
・弊社のビジョンに共感してくださる人
・自発的に物事を進められる人
・他責にせずベクトルを自分に向けられる人
・相手視点のコミュニケーションが取れる人
＋
エンジニアとしての実務経験が1年以上ある人
詳しい募集要項はこちらをご覧ください
よく聞かれること
-
Q どんな推薦でもいいのですか？
A はい大丈夫です。テキストでも動画でも画像でも手紙でも何でも。
奥さんの推薦(奥さんの応援)がわかるようなものを添えていただければ、書類選考を独断で免除します) -
Q なぜ奥さん推薦採用を始めたのですか？
A 奥さんの応援が一番頑張れるからです。愛する奥さんの「応援してるよ！」の人押しは相当貴重だと思うんです。
チャレンジしたいんだけど妻を心配させたくないし...子どもももうすぐできるし...と沢山の心配をする中で奥さんが応援してくれたら一歩踏み出せる人は世の中に沢山います。
そこまで家族のことを考えて必死に働いてる方と、一緒に働きたい。そういう想いで奥さん推薦採用を始めました！ドシドシご応募ください -
Q PERVAにはどんな人が多いですか？
A ”ええ人”が多いです。ええ人はあえて定義付けしてないのですが、面接の絶対条件に「ビジョン共鳴度」があります。 つまりビジョンに共感/共鳴してくださる方か？家族が大好きな方か？ということを絶対条件にしています。”家族が大好きな人”をイメージしてみください。 なんか”ええ人”多そうじゃないですか？そんな人で集まる会社、それが株式会社PERVAです。
-
Q 福利厚生や評価制度は充実してますか？
A 正直ベースで話をすると、すごく充実してます！と言えないのが正直なところです。
ただ「家族でニクを食べよう制度(食事補助制度)」や「しあわせ休暇 by Family」と言って家族行事や参観日などに休みを取れるPERVA独自の福利厚生があります。
評価制度の方は「PERVAコイン制」を導入しており、成果に応じて3種のPERVAコイン(仕事コイン/役職コイン/ビジョンコイン)を付与してボーナスとして還元する制度です。
他の採用（エントリー）方法も見てみる
【考え中】
個人開発サービス買取します採用
とかどう...??
【考え中】
エラーを見るとワクワクする
エラーマニア採用??
【考え中】
他にもいろいろ考え中です...
【考え中】
他にもいろいろ考え中です...
